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      1. 首頁(yè)
      2. 集團(tuán)概況
        公司簡(jiǎn)介
        領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)
        公司架構(gòu)
        企業(yè)名錄
        發(fā)展歷程
        榮譽(yù)展示
      3. 黨的建設(shè)
        組織架構(gòu)
        黨建快訊
        理論武裝
        重要文件
      4. 認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神
        聚焦二十大
        權(quán)威時(shí)評(píng)
        先進(jìn)典型
        先鋒視聽(tīng)
        我為二十大建言
      5. 黨史學(xué)習(xí)教育
        理論學(xué)習(xí)
        黨史故事
        黨的會(huì)議
        黨史知識(shí)
      6. 資訊中心
        東方要聞
        圖片資訊
        影像東方
        媒體聚焦
        辟謠專(zhuān)欄
        舉報(bào)端口
      7. 主要板塊
        產(chǎn)業(yè)投資板塊
        園區(qū)開(kāi)發(fā)板塊
        配套服務(wù)板塊
      8. 廉政建設(shè)
        向集團(tuán)紀(jì)委舉報(bào)
        媒體關(guān)注
        學(xué)習(xí)天地
      9. 東方文化
        企業(yè)精神
        司標(biāo)釋義
        東方理念
      10. 招標(biāo)/租賃
        招投標(biāo)采購(gòu)
        資產(chǎn)租售信息
      11. 人才招聘
        人才理念
        最新招聘
        應(yīng)聘指南
      12. 聯(lián)系我們
        聯(lián)系我們
      13. 媒體關(guān)注

        緊盯“關(guān)鍵少數(shù)” 前置踐廉“關(guān)口” 鹽城東方集團(tuán)“一把手”廉潔約談走深走實(shí)

        發(fā)布日期:2022-01-07瀏覽次數(shù):

        強(qiáng)化學(xué)習(xí) 教育警示 專(zhuān)項(xiàng)治理 鹽城東方集團(tuán)執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定精神走深走實(shí)

         

              17日,“交匯點(diǎn)”新聞客戶(hù)端關(guān)注鹽城東方集團(tuán)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)工作做法。

         

         

        元月7日,鹽城東方集團(tuán)紀(jì)委發(fā)起,集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)啟動(dòng)對(duì)12個(gè)部門(mén)、19家子公司的主要負(fù)責(zé)人廉潔過(guò)年專(zhuān)題“一把手”面對(duì)面談話。這是該集團(tuán)常態(tài)化開(kāi)展“一把手”廉潔約談的一個(gè)鏡頭。

        20219月份以來(lái),該集團(tuán)紀(jì)委緊扣該集團(tuán)“高效卓越·明德守廉”核心文化中的“明德守廉”關(guān)鍵點(diǎn),制定出臺(tái)《關(guān)于集團(tuán)紀(jì)委書(shū)記同下級(jí)黨組織“一把手”開(kāi)展談話的實(shí)施細(xì)則(試行)》,明確紀(jì)委書(shū)記定期不定期與集團(tuán)部門(mén)(子公司)、黨支部“一把手”進(jìn)行廉政約談。

        談話的時(shí)間分為重大節(jié)日前后、特殊時(shí)段、重大事項(xiàng)等特定和不特定時(shí)間,以及根據(jù)工作需要隨機(jī)確定;談話的方式堅(jiān)持集團(tuán)紀(jì)委書(shū)記主談、集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員參與的方式,必要時(shí)可邀請(qǐng)黨員代表和職工代表旁聽(tīng);談話的對(duì)象為集團(tuán)所有部門(mén)、子公司,主要負(fù)責(zé)人,必要時(shí)可以適當(dāng)擴(kuò)大到部門(mén)和子公司副職,甚至跟談話內(nèi)容相關(guān)的員工;談話的角度主要有教育談話、提醒談話、告誡談話和警示談話等幾種。

        《細(xì)則》實(shí)施以來(lái),計(jì)與集團(tuán)部門(mén)(子公司)、各黨支部“一把手”廉政談話27人次,讓“咬耳扯袖、紅臉出汗”成為常態(tài),不斷壓緊壓實(shí)監(jiān)督責(zé)任,推動(dòng)集團(tuán)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。